De acordo com a pesquisa Mobilidade Urbana, brasileiros gastam cerca de duas horas no trânsito das capitais brasileiras e deslocamento passa a ser fator decisivo para a retenção e atração de talentos
A mobilidade urbana nas grandes cidades geralmente é marcada por trânsito, estresse e falta de segurança. Segundo dados da Pesquisa Mobilidade Urbana 2022, da Confederação Nacional dos Lojistas e pelo Serviço de Proteção ao Crédito, em parceria com o Sebrae, 32% dos brasileiros gastam, em média, duas horas no trânsito por dia.
“Quando falamos em deslocamento nas grandes cidades, como São Paulo, há muitas preocupações, como a insegurança de utilizar o celular no transporte público ou o tempo de deslocamento no trânsito, que levam o colaborador a repensar sobre a permanência na empresa. Com a volta do trabalho híbrido e presencial, é importante as empresas repensarem o deslocamento dos colaboradores para garantir não só a segurança e economia de tempo, mas também para garantir a produtividade e o engajamento dessas pessoas, porque a busca por uma melhor qualidade de vida passa a ser uma das prioridades neste cenário pós-pandemia”, analisa Danilo Tamelini, presidente LATAM da BUSUP, empresa de tecnologia líder mundial em gestão de fretamento corporativo
Pensando nisso, o executivo listou os quatro principais benefícios que o transporte fretado corporativo oferece tanto para o colaborador quanto para as empresas. Confira a seguir:
1 – Economia de Tempo
De acordo com o mesmo levantamento, 56% da população,utilizam duas ou mais conduções e aguardam mais de 23 minutos o transporte público para chegar no local de trabalho.
“Com aplicativos de fretamento corporativo, o colaborador saberá exatamente a hora que o transporte coletivo irá passar aumentando a previsibilidade, ganho de horas produtivas e segurança. Com essa economia de tempo na ida e na volta, é possível aproveitar mais a família, fazer um curso ou cuidar de si mesmo – transformando horas improdutivas em produtivas”, explica Danilo.
2 – Redução do estresse
O estresse que se passa no automóvel ou transporte público no trânsito das cidades pode ser uma situação muito desgastante ao longo do tempo. Com o fretamento corporativo, esse aborrecimento de ficar horas atrás de um volante ou se sentindo com medo em um transporte coletivo não existirá mais no dia a dia. “A saúde mental de um colaborador é muito importante e as empresas precisam se atentar aos sinais de esgotamento. Se um colaborador não está bem mentalmente não conseguirá render, o que pode ocasionar em consequências ainda mais sérias para a companhia que não tomou uma providência antes.”, alerta o presidente da BUSUP LATAM.
3 – Segurança
Na ida e na volta do trabalho, muitas vezes as pessoas se sentem inseguras de utilizar o celular ou até mesmo tirar um cochilo e ter o aparelho e outros bens furtados no transporte público ou no próprio carro. “No transporte corporativo é possível o colaborador utilizar o celular ou descansar sem medo de perder o aparelho e outros bens conquistados com muito esforço. Até o notebook da empresa ele pode utilizar com mais tranquilidade e segurança”, afirma o executivo.
4 – Saúde financeira
Além da saúde física e mental, a financeira é importante também para o trabalhador brasileiro. Muitas vezes, o trabalhador procura se prevenir e comprar algum lanche para compensar o tempo de espera de um transporte público, utiliza aplicativos de transporte individual ou gasta mais combustível do automóvel por ficar muito tempo no trânsito, além de outras despesas como a depreciação do veículo e estacionamento. “Com o transporte corporativo, o colaborador evita surpresas com gastos extras por tarifas dinâmicas de aplicativos de transporte individual, custos com veículo próprio, sabe exatamente que horas irá pegar o fretado e ainda tem uma estimativa de quando poderá chegar em casa”, completa.
Sobre a BUSUP
A BUSUP é a empresa de tecnologia líder mundial na gestão de fretamento corporativo. Fundada em 2016 em Barcelona, na Espanha, opera atualmente também no Brasil, Estados Unidos, Portugal, México e Peru, para grandes corporações e eventos. Está presente em estados como São Paulo, Espírito Santo, Paraná, Bahia, Goiás, Minas Gerais, Pernambuco, Mato Grosso e, mais recentemente, Ceará e Maranhão. Por meio de tecnologia e um modelo de negócio inovador e sustentável de transporte coletivo empresarial, em um setor pouco digitalizado, já atendeu mais de 150 operadoras de transporte, mais de 100 empresas e ultrapassou meio milhão de passageiros em todo o mundo.
